Damit deine Bewerbung gleich in den richtigen Händen landet und die Datenschutzbestimmungen eingehalten werden, bewirbst du dich am einfachsten direkt über unser intuitives Online-Bewerbungssystem. Dort kannst du mit wenigen Klicks deinen Lebenslauf und deine Zeugnisse hochladen und gerne auch ein Anschreiben hinzufügen, wenn du möchtest. Bitte beachte die Dateigröße von max. 10 MB.
Den Eingang deiner Bewerbung bestätigen wir Dir per E-Mail. Falls wir der Meinung sind, dass du zu uns passt, erhältst du eine Einladung zum telefonischen Erstgespräch.
Von der Bewerbung bis zum erfolgreichen Start: Das erwartet dich bei den Payment People!
Du interessierst dich für einen Job bei Computop, um unser Spitzenteam zu bereichern und mit ihm die Welt zu verändern? Dann ist es Zeit, den ersten von sechs Schritten in deinem Bewerbungsprozess zu starten! Wie dieser abläuft, erfährst du hier.
Und bitte nicht wundern, falls er bei Dir doch etwas anders aussieht. Denn jeder Bewerbungsprozess ist so individuell wie die eingereichte Bewerbung und variiert je nach Position und Fachbereich.
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Schritt 1
Deine Bewerbung -
Schritt 2
Telefonisches Erstgespräch mit unserer RecruiterinBei diesem Gespräch stellt unsere Recruiterin dir ein paar Fragen, z. B. zu deiner Gehaltsvorstellung, deiner Kündigungsfrist, deiner Motivation für den Jobwechsel und – abhängig von der Stelle – zu deiner Umzugs- oder Reisebereitschaft sowie zu deinen Sprachkenntnissen.
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Schritt 3
Teams-Meeting mit dem Fachbereich und unserer RecruiterinDas erste Kennenlerngespräch mit deinem zukünftigen Fachbereich findet per Videocall statt. Auch unsere Recruiterin ist wieder mit dabei. Zeit, dich und uns näher vorzustellen, uns über deine bisherigen beruflichen Stationen und Erfahrungen auszutauschen sowie mehr über den Hintergrund deiner Bewerbung auf unsere Stelle zu erfahren. Wir unterhalten uns über deine zukünftigen Aufgaben, dein zukünftiges Team und über Computop im Allgemeinen.
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Schritt 4
Persönliches Gespräch mit dem Fachbereich und unserer RecruiterinZeit, uns persönlich kennenzulernen! Du triffst den Fachbereich und unsere Recruiterin in unserem Headquarter in Bamberg. Hier hast du Gelegenheit, deine Vorstellungen und Wünsche an deine zukünftige Stelle und uns als Arbeitgeber zu adressieren und unsere Kultur kennenzulernen. Wenn Du noch Fragen hast, ist jetzt deine Chance, diese zu stellen!
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Schritt 5
VertragsunterzeichnungGlückwunsch, wenn du es bis hierhin geschafft hast und sagst "Ja, ich will!" bist du bald Teil des legendären Payment People Teams! Telefonisch besprichst du mit unserer Recruiterin deinen Vertrag. Danach schicken wir ihn dir per E-Mail und anschließend per Post zu und du musst nur noch eines tun: deinen neuen Vertrag unterschreiben!
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Schritt 6
OnboardingKurz vor Deinem ersten Arbeitstag erhältst du noch ein paar nützliche Informationen per E-Mail. Dann ist der große Tag da: Wir heißen dich im Kreise der Payment People willkommen und sorgen dafür, dass du ganz entspannt starten und deine Aufgaben sowie deine Kolleg*innen kennenlernen kannst. Wir freuen uns auf dich und stehen dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite!
Lust, uns kennen zu lernen?
Super, das freut uns! Dann sende uns online deine aussagekräftige Bewerbung. Und keine Angst: Bei uns sind alle willkommen – ob Beginner, Quereinsteiger oder Profi, ob Normalo oder Tech-Freak.
Du hast Fragen? Ruf' uns an oder schreib uns!
Ramona Goller| T +49 951 98009-272 | E jobs@computop.com